Zapisz się do tej kolekcji aby otrzymywać codzienne informacje o nowych dodatkach.

Data wydania	Tytuł	Autor(rzy)	Promotor	Redaktor(rzy)
2021	Ewolucja pojęcia niepełnosprawności w unijnym i polskim prawie pracy	Skóra, Michał	-	-
2021	Przywrócenie do pracy na poprzednich warunkach a prawo do urlopu wypoczynkowego na podstawie orzecznictwa Sądu Najwyższego i Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej	Żywolewska, Katarzyna	-	-
2021	Obiektywne przyczyny leżące po stronie pracodawcy jako przesłanka zawarcia „nielimitowanej” umowy o pracę na czas określony	Łapiński, Karol	-	-
2021	Ważny interes służby jako przyczyna zwolnienia ze służby o charakterze klauzuli generalnej	Witoszko, Wioletta	-	-
2021	Powołanie jako podstawa nawiązania stosunku pracy w samorządzie terytorialnym a regulacje kodeksu pracy	Giedrewicz-Niewińska, Aneta	-	-
2021	Konstytucyjne prawo do godziwego wynagrodzenia za pracę	Prokop, Krzysztof	-	-
2021	General Clauses in the Act on So‑Called Collective Redundancies	Sierocka, Iwona	-	-
2021	Good Manners and the Prohibition on the Abuse of Rights in Slovak Labor Law	Križan, Viktor	-	-
2021	Current Perspectives Concerning the Autonomy of Will while Concluding a Fixed‑Term Employment Law Relationship	Zapletal, Roman	-	-
2021	The Terminal of Marriage in Czech Labor Code	Antlová, Tereza; Blažek, Michal	-	-
2021	General Clauses that Define the Scope of Contractual Freedom in Concluded Settlements in Disputes Between the Employee and the Employer	Baran, Krzysztof	-	-
2021	The Notion of “Worker” for the Purpose of EU Social Policy and its Interpretation by the Court of Justice of the European Union	Komendová, Jana; Horecký, Jan	-	-
2021	The Idea of the “General Clause” in American Labor Law	Szymanski, Charles F.	-	-